PACK PRÉVENTION

Audits et Conseils

Optimisez la sécurité de votre entreprise grâce à nos audits sur mesure

Nos formations et expertises en matière d’Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (IPRP), Auditeur Qualité interne, Amiante/plomb, ADR, Formateur,…nous permettent de vous proposer des audits adaptés à votre structure :

* Un Audit réglementaire selon le code du travail pour identifier les éventuels écarts et vous proposer un plan d’action de mise en conformité.
*  L’Audit technique et organisationnel pour améliorer la performance et l’efficacité de votre entreprise
*  Audit sur mesure selon votre besoins

Quel sont les objectifs ?

Veiller à la conformité au référentiel ou au code du travail

Dans un monde professionnel réglementé et en constante évolution, assurer la conformité de votre organisation avec les référentiels existants et le code du travail est fondamental. Notre démarche d’audit et de conseil débute par un examen approfondi de vos pratiques actuelles. Ceci visant à garantir qu’elles répondent non seulement aux normes législatives mais également aux standards de qualité et de sécurité propres à votre secteur. Nous scrutons chaque détail pour nous assurer que votre structure fonctionne dans le respect total de la législation en vigueur.

Constater les défaillances

L’identification précise des défaillances est cruciale. Elle est cruciale pour prévenir les risques professionnels. Nos audits détaillés visent à détecter toute lacune ou non-conformité qui pourrait compromettre la sécurité de vos employés et l’intégrité de votre entreprise. En décelant les points faibles de vos systèmes et processus, nous pouvons poser les bases solides d’une amélioration continue et ciblée.

Définir des actions d’amélioration

Suite à nos constats, nous élaborons un plan d’action structuré pour remédier aux insuffisances relevées. Cela comprend la proposition de solutions concrètes et sur mesure qui visent à optimiser vos opérations. Notre objectif est de transformer chaque point faible en une opportunité de croissance et de renforcement pour votre entreprise.

Apporter une vision externe sur votre système

Un regard neuf et impartial est souvent le catalyseur du changement nécessaire à l’excellence opérationnelle. En tant que consultants externes, nous apportons une perspective objective. Ce qui peut révéler des opportunités d’amélioration invisibles de l’intérieur. Notre expertise vous aide à envisager de nouvelles méthodes et stratégies pour une gestion des risques proactive et innovante.

NOTRE DÉMARCHE

il est essentiel de disposer des courts de tennis bien construits et équipés de mesures de sécurité avancées.

DEFINIR UN PLAN D'AUDIT

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Définir un plan d’audit
La première étape consiste à élaborer un plan d’audit personnalisé, qui sera la feuille de route pour l’évaluation à venir. Ce plan est conçu pour refléter les objectifs spécifiques de l’entreprise. En partenariat avec les parties prenantes clés, nous identifions les domaines critiques à examiner, les méthodes d’audit à utiliser et les critères de conformité essentiels. Ce processus préparatoire assure que l’audit sera ciblé, efficient et aligné avec les besoins uniques de l’entreprise.

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RECUEILLIR LES INFORMATIONS

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Recueillir les informations et documents lors de l’audit sur site
Durant l’audit sur site, nos auditeurs collaborent étroitement avec votre personnel pour recueillir des données exhaustives. Nous examinons les documents de politique interne, les enregistrements de formation, les rapports d’incident et les procédures opérationnelles standard. De plus, des inspections physiques des lieux de travail sont effectuées pour observer les conditions réelles et les pratiques de travail. Cette collecte d’informations permet d’identifier non seulement la conformité réglementaire, mais aussi les risques potentiels et les possibilités d’amélioration.

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DIFFUSER LE RAPPORT D'AUDIT

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Diffuser le rapport d’audit
Suite à la collecte et à l’analyse des données, nous préparons et présentons un rapport d’audit complet. Ce document détaille nos découvertes, y compris les domaines de non-conformité, les risques identifiés et les forces sur lesquelles l’entreprise peut s’appuyer. Le rapport offre une transparence totale et sert de base pour les discussions sur les mesures correctives à prendre. Il est conçu pour être accessible et compréhensible par toutes les parties prenantes, des équipes de direction aux employés sur le terrain.

 

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PROPOSER DES PISTES

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Proposer des pistes d’amélioration et engager une démarche d’accompagnement
La dernière étape de notre démarche est axée sur le progrès et l’engagement. Sur la base des résultats de l’audit, nous proposons des pistes d’amélioration stratégique, comprenant des recommandations pratiques et réalisables pour adresser les déficits et optimiser les systèmes existants. Mais nous ne nous arrêtons pas à la proposition; nous nous engageons à vous accompagner dans la mise en œuvre de ces améliorations. Cela peut impliquer une assistance continue, des formations supplémentaires pour le personnel, et des conseils pour intégrer les changements de manière durable et efficace dans la culture d’entreprise.

 

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ANALYSE DE L'EFFICACITÉ

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Analyse de l’efficacité des mesures de prévention existantes
Après la diffusion du rapport d’audit, il pourrait être bénéfique d’évaluer l’efficacité des mesures de prévention et des procédures de sécurité déjà en place. Cette étape comprendrait l’analyse des statistiques d’incidents, des rapports de près-accidents, et des feedbacks des employés pour déterminer l’efficacité des protocoles actuels et identifier les domaines nécessitant une attention particulière.

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SUIVI ET ÉVALUATION

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Suivi et évaluation des actions d’amélioration mises en place
Une fois que les actions d’amélioration ont été définies et mises en œuvre, il est crucial de mettre en place un mécanisme de suivi régulier. Cela pourrait inclure des visites de suivi, des audits de conformité périodiques, et des évaluations pour mesurer les progrès par rapport aux objectifs fixés. Cela garantit non seulement que les améliorations sont effectives et durables, mais favorise également une culture d’amélioration continue au sein de l’entreprise.

FOIRES AUX QUESTIONS

Qu'est-ce qu'un audit de prévention des risques professionnels ?

Un audit de prévention des risques professionnels est un processus systématique et indépendant pour évaluer l’efficacité des politiques, des procédures et des processus de l’entreprise en matière de sécurité et de santé au travail. Il vise à identifier les risques potentiels et à s’assurer que l’entreprise respecte les réglementations en vigueur.

Comment se déroule un audit sur site ?

L’audit sur site commence par la rencontre de l’équipe d’audit avec la direction pour comprendre les objectifs de l’entreprise. Ensuite, les auditeurs recueillent et analysent les documents pertinents, observent les pratiques de travail et mènent des entretiens avec les employés pour évaluer l’adhérence aux normes de sécurité et identifier les zones de risque.

Quelle est la fréquence recommandée pour les audits de sécurité

La fréquence des audits dépend de divers facteurs, tels que la nature des activités de l’entreprise, les changements dans les réglementations, les modifications des processus internes, et les résultats des précédents audits. Généralement, il est conseillé de réaliser un audit annuel, mais certains secteurs peuvent nécessiter des audits plus fréquents.

Que contient le rapport d'audit ?

Le rapport d’audit fournit un résumé des constatations, y compris les non-conformités, les risques potentiels, et les bonnes pratiques observées. Il propose également des recommandations pour l’amélioration de la sécurité et de la conformité et établit un plan d’action pour résoudre les problèmes identifiés.

Comment notre entreprise peut-elle mettre en œuvre les recommandations d'audit ?

Suite à l’audit, nous pouvons travailler avec vous pour élaborer un plan d’action détaillé. Nous pouvons également offrir un accompagnement continu, des formations spécifiques et un soutien pour l’intégration des changements recommandés.

Un audit peut-il être personnalisé en fonction des besoins spécifiques de notre entreprise ?

Absolument. Chaque audit est conçu pour répondre aux besoins uniques de l’entreprise et aux spécificités de l’industrie. Avant l’audit, nous travaillons étroitement avec vous pour comprendre vos objectifs et personnaliser l’audit pour qu’il soit le plus pertinent et bénéfique possible.

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